学校工作总结模板【精选】34篇(5)

发布时间:2024年05月24日    一键复制全文

学校工作总结模板 『范文12』

  本学期,在学校领导的关心下,在全体学生家长的支持下,学校家长学校各项工作开展得有声有色,受到了全社会的高度评价,现将本学期工作总结如下:

  一、 全面布置,合理分工,确定主题,开展活动

  本学期,家长学校各项工作注重抓早、抓细、抓落实。期初,召开了校务工作会议,宣布新的家长学校组织机构,决定由德育处负责,由校行政宣讲组和学校骨干教师担任课任师的总机构,开展各项工作。组织建立起来后,家长学校立即召开会议,具体布置各项工作,各个人落实具体责任,并经过讨论确定本学年的工作主题,依托网上家长学校平台,着重组织家长讨论"独生子女教育家庭教育系列方法探讨未成年人的心理健康教育"以及"家庭教育中的矛盾"等问题。并在其中贯穿家庭德育教育。

  二、 召开家长会议,传授家教方法

  本学期来,家长学校召开家长会议着重组织学生讨论"独生子女教育"通过讲座,使广大家长认识到孩子是可塑的,明确了家长的责任,认识到应该对孩子爱而不溺,严而有轻,并学到了一些关于独生子女的家教方法。举办新生家长学校,传授教育学、心理学基本知识,让家长明确怎样做好孩子入学的准备工作,知道怎样帮助孩子逐步养成良好的学习习惯。举办毕业生家长学校。根据六年级毕业班的特点,专门举办毕业生家长学校,重点作 “怎样的毕业生才是合格的毕业生”、“临近毕业学生的心态分析和我们应注意的问题”等讲座。 开办家长心理学校。“家长心理学校”是对家长的心理指导和教会家长对孩子进行心理指导的阵地,是抓两代人的心理素质教育。我校特地请了专家来校作了“优化家庭心理环境”和“关注孩子心灵的成长”的讲座,旨在提高家长的心理品质,以家长健康的心理和人格去影响孩子心理健康发展,帮助家长了解孩子心理发展规律,掌握科学方法有效管教孩子。

  通过这些会议,有针对性地开展了各项活动。经过这些家长会议,既加强了家校联系,又缩短了家长与孩子两代人之间的距离,纠正了家教中的一些失误,取得了良好的效果。

  三、 印发家校联系卡,密切家校联系

  本学期来,家长学校十分重视加强家校间日常的联系。印发家校联系卡,向学生家长公布孩子所在班级的各课任老师的住址、电话号码,以便家长向老师反映情况,获取信息。为了防止个别后进生逃学,今年在家校联系卡的基础上还使用了校讯通,使家长容易掌握孩子动向,便于检查孩子作业。同时,家长学校又通过班主任收集各家长的住址及电话号码,以便各课任老师及时向家长反映问题。经过双方努力,家校双方配合得更加默契。

  四、 组织教师家访,了解学生在家表现

  本学期来,家长学校又要求全体教师进行家访。尤其是对后进学生,要求全体教师与其结对子,每学期经过家访,使广大老师更深入地了解到学生在家表现,掌握了第一资料,方便了自己的工作,提高了工作实效。

  教子尚须人品高,树直还需勤培育,孩子的成长,不仅是家庭的事、学校的事,还是全社会的事,只有综合教子的合力效应,才能取得最佳效果。虽然家长学校已取得了一定的成绩,但真正把家长学校办到家长的心坎上,还尚须不断努力,相信有广大家长的配合,我们家长学校会越办越好。

  民立小学20xx20xx年下学期家长学校工作总结

  面对激烈竞争的社会,很多学生家长渴望孩子认真学习,健康成长,但是,由于缺乏科学的家庭教育方法,很多家长遇到了“望子成龙心切、教子成才无方”的难题。我们学校多年来举办的家长学校成为学校和家庭沟通的桥梁和纽带,成为家长交流和学习的课堂,成为家长成长的平台。

  做好家长学校的基础工作,确保教育的长效性。

  1.加强领导。学校明确举办家长学校的重要性,建立健全家长学校的组织机构,切实加强了家长学校的领导。同时定期召开家长学校委员会会议,共同商议有关事宜,真正将家长学校的办学工作纳入学校教育常规工作。我校学生家长的素质更是参差不一。部分家长把孩子交给学校就完全依赖学校,忘记了自己是孩子的第一任老师。当孩子出现了一些问题时,又不知道如何去正确引导,只会采取简单粗暴的方法。加上现在的家庭普遍都是独生子女,家长身上所反映出的 “过分溺爱,过分放纵,过度教育,过度期望”的 “四过”现象十分严重,给学校教育带来了困难。每位教师都意识到确实有必要对家长的家庭教育给予指导,使家长形成正确的教育思想,学会科学的育人方法。

  举办专题家长学校,提高教育的针对性。

  在深入进行调查研究的基础上,根据不同的学生、不同类型的家长,有针对性地举办各种类型的家长学校,以提高家长学校实效。

  1.举办新生家长学校,传授教育学、心理学基本知识,让家长明确怎样做好孩子入学的准备工作,知道怎样帮助孩子逐步养成良好的学习习惯。举办毕业生家长学校。根据六年级毕业班的特点,专门举办毕业生家长学校,重点作 “怎样的毕业生才是合格的毕业生”、“临近毕业学生的心态分析和我们应注意的问题”等讲座。

  2.开办家长心理学校。 “家长心理学校”是对家长的心理指导和教会家长对孩子进行心理指导的阵地,是抓两代人的心理素质教育。我校特地请了专家来校作了“优化家庭心理环境”和“关注孩子心灵的成长”的讲座,旨在提高家长的心理品质,以家长健康的心理和人格去影响孩子心理健康发展,帮助家长了解孩子心理发展规律,掌握科学方法有效管教孩子。

  三、改革家长学校办学形式,实现教育的广泛性。

  在现实生活中,家长们总希望自己孩子品学兼优,希望孩子出色、成才。这些想法正好与学校工作目标相一致。但在实际教育过程中,一部分家长对子女的教育始终不能与学校工作协调一致,他们往往重视考分,轻视学生的优良品德的培养。也有一部分老师对学生个性特点及家庭教育情况不够了解导致教育效果不理想。因此,我们通过多种形式,加强家校联系。主要形式有:

  1.百名教师走访千户家庭。

  本学期,学校开展“百名教师走访千户家庭”活动,安排全体教师定期集体家访与分散家访相结合,做到有计划、有目的地家访,既向家长宣传家教知识,指导家教方法,同时更多地了解学生家庭情况,学生在家学习、生活状况,以利于教师因材施教。家访结束后要求家长写好活动反馈表。学校对家长反馈的意见和建议进行梳理,以便有效调整学校教育。

  2.把家长请进校园。 学校举办教学开放日活动,让家长来校听老师怎样上课,观摩学校举办的班队活动,了解子女在课上的表现,让家长领悟到教学的艺术,便于家长配合学校教育教学。同时也让老师听取家长的意见或建议,改进教育教学方法,便于提高教育教学效果。这样的活动深受家长的好评。

  只要全体教师和家长的共同努力,我校家长学校一定会越办越好。

学校工作总结模板 『范文13』

  本学期我校认真贯彻教育部的'“十二五”教育中长期教育规划纲要,贯彻温州市“促进学生有效学习,实现课堂变革”的文件要求,县教育局的发展性督导评估办法。以和合文化为导向,真抓实干,团结协作,营造浓厚的育人氛围,形成以教学为中心,德育为首的工作原则,开展教育工作和管理工作。现将半学期的工作向大家总结。

  20xx下半工作回顾:

  我校紧紧围绕本学期提出的发展目标“六抓”:抓文化、抓质量、抓课堂、抓常规、抓管理、抓队伍。以基础性指标考核和发展性项目督导评估考核为重点,开展教育管理工作,取得了比较满意的效果,增加了师生学习的信心,提高了师生主动积极性。

  一.以文化力量引领学校发展。学校以“培养敢于担当,富有自信的现代化中国公民”为办学理念,以“在管理中发展,在规范中创新”的管理理念,将校园文化定位为“和合文化”,规划学校的社会、自然和人文生态环境。践行我校的“和合”教育,蕴育和合文化,培育“三信”学生;以此为基础形成我校特有的学校精神:“热爱生活,发展自我,收获幸福”。学校使命:让每一位学生都做最好的自己;让每一位教师都能追求教育的幸福。校训:厚德、明理、求实、创新。学风:勤学、善问、尚思、践行。教风:乐教、善学、博识、仁爱。继承和发展学校的传统,形成“爱生如子,以校为家”的教育关怀情怀。

  二.以“两核”落实带动学校发展。学校以县基础性指标考核和发展性督导考核为重心开展教育教学工作,校长室、工会、政教处、教务处、总务处、团委的工作以“两核”为线,定计划、有目标、有期限的达成各项任务指标。全方面的育人工作格局初步形成,即形成我校139教育教学格局。

  三.以质量提高促进学校发展。教育质量的内涵和外延很大,教育教学必须以提高学生教育质量为根本,质量以培养学生德智相结合的发展方向,实现学生生活自信、学习自信、本领自信的发展,树立质量是学校发展的永恒主题,也是教师教育教学的前提,实现高质轻负的目的。

  四.以德育为首促规范文明

  德育工作重在细节,从细处抓好学校的每项常规管理工作,做好,做实,做出习惯。落实“抓小放大”的管理思想,提高学校的管理效果。

  (一)抓日常管理工作。

  1、建立行政值日和班主任巡视的共同管理的值日制度。做好“四读一休”的管理和配合,加强值日工作总结,规范学校管理秩序。

  2、落实好“两核”基础工作,按照计划,件件抓落实,件件抓真实。

  3、团委工作按计划有序推进。通过黑板报、手抄报、国旗下讲话、广播之声等方式宣传安全意识。

  4、建立校车安全长效机制。安保处专人负责校车安全和班主任参与管理的机制。

  5、建立心理健康介入心理辅导和问题生的教育管理。开展个别心理辅导,进行心理疏导,有疏导的学生,可减低处罚的分数。

  (二)做好学生关爱行动工作。实现月关爱留守活动,从摸底建档,结对帮扶,冬至关爱活动,品学兼优学生慰问。以关爱留守学生的的关怀教育,做好学校这块品牌。实现全员参与的关爱集体。

  (三)加强学生自主管理活动。进行学生会换届选举。落实好学校三项竞赛,形成以学生自主管理的制度。学生人人参与学校管理,从黑板报打分、三项竞赛、站岗、优秀生颁奖,等等。每学期两期文明之星评比,文明寝室评比。加强学生仪容仪表的检查,提高学生的形象。

  (四)开展“三小、四节、五杯”的竞赛活动和大型节日活动,大型活动要实现教育性和形式多样性相结合。成功举办校第十八届运动会,校十佳歌手比赛。

  (五)开展社团活动,落实社团活动时间。形成周四第三节固定的社团活动时间,做到时间固定、地点固定、人员固定、教师固定的社团活动形式,共成立了阅读社团等12个社团,让学生自由选择参加。

  (六)建立班主任定期工作反馈和学习制度。及时反馈阶段管理中存在的问题和张扬个别班主任的优秀做法,加强班主任的管理和学习,提高班主任的管理教育水平。

  五.紧抓“质量”中心的教学工作。

  形成以教学质量为教育工作的中心氛围,质量是命脉,树立没有质量谈不上发展,没有质量的发展是空中楼阁的意识。将质量提高作为教育工作和管理工作的中心课题认真对待。贯彻“抓大放小”的思想,提高质量是前提,是保证。

  (一)以“预习单”为抓手的课堂形式。

  1、转变一个意识。我校本学期始从七年级开始预习单的教学管理工作,预习单的运用从抓常规的认识出发,设计和使用好预习单,促使教师深入研究教材和学情,利用预习单,培养学生的自主学习能力和习惯,从而提高课堂教学效率。实现惟教到惟学的改变,课堂观察一节好课,不只是看教,更要看学,学生学会的课才是真正的好课,才是好教师的标准。

  2、形成一个合力。段学科教师间形成合力,资源相互共享,分主题、分版块备课,做好预习单,提前发放学生完成,教师检查完善备课。但是这个检查和完善的功能借助的不是很理想,疏于检查,检查不经常化,干脆没有检查现象居多,预习单的使用效果打折。

  3、营造一种氛围。本学期是我校初次使用预习单的教学媒介,打破了传统和守旧的备课或简单化备课的情况,对部分教师的教和备的冲击,教师的备课负担加重势在必然,部分教师从提高自我,发展学校,成长学生的高度认识出发,坚持做,完善做,取得了初步效果,学生的课堂活起来、动起来的目的达到。我校教务处,借教研之势,开展了三次介入式校本教研活动,活动起到很好的推泼助澜作用,总结和完善了活动开展中的存在问题和解决了部分疑惑。

  4、形成一种惯性。我校的“预习单”课改活动,是针对学校存在的问题,开展的疑难解决药方,我校坚定的走下去,不管有多少压力和阻力,为了学生、为了教师专业成长蜕变,为了学校,让“预习单”的抓手行动滑下去,直至永远。

  (二)运用教学常规完成度检查手段。教学质量的提高从抓课改要质量外,更要向教学常规落实要质量。这是我校的薄弱,也是一个人人认识重要,人人坚持实践松懈的老大难问题。常规之根在常,经常,常常。只有坚持经常化方出效果。存在教学常规重要性认识深,践行浅;喊起来重要,做起来不要的毛病。下载上课,粗粗备课上课,肤浅备课上课,人与亦云式上课,缺乏个人思想和钻研,不考虑学情,以上完为教完等于学完的等式想法较多。责备学生基础甚于自责自己。学校的常规检查也没有很好发挥以检促提的目的,为查而查,提查油水分离。下学期,我们形成一个学习共同体,对于上学年成绩提高甚微的教师,从本课、上课、改作、辅导等方面共同学习和交流,实现以查促提高的目的。

  (三)加强教育管理的工作实效。质量的提高离不开管理,向管理要质量,要成绩。1、“三读一休”的管理。充分利用现有的学习时间,提高时间的利用效果。我校开展了“三读一休”的管理办法。充分让学生读起来,反思起来。经过一段时间的观察,学生是读起来了,教师的敬业负责也凸显出来。但是对于读什么,怎么读的指导不够,用什么方式检查,这是下阶段需要加强和努力的方向。

  2、表彰奖励的管理。建立表彰优秀进步正常化制度。通过口头表扬,开学初、期中大会表彰,奖品为书的表彰机制。七年级的优秀发言人和优秀小组的张榜表扬。但是对于七年级的选择过于随意,没有课堂表现的统计,成效不是很激奋人心。

  3、听课交流的管理。校领导的随堂听课和教研参与式听课,学科教师间听评课继续进行贯彻。建立教研组的教研常态化现象,提高教师的专业素养。

  (四)以社团建设抓学生素养策略。我校教师以奉献、付出为己任,抓学生素养发展和优生发展。利用我校的14个社团,自由选择,也是突出学生的学业成绩,促进学生的全面发展,社团有艺术、体育类、法律人文素养类、学科知识类等。形成阅读社团、法制教育社团、数学应用社团等。每个年段对于前20%学生的辅导和加强,研究命题和考点,提高学生的学业成绩。

  六.提升后勤、工会服务水平。

  后勤服务前勤,以学校“三化、三静”的目标,落实每项工作。总务处要用好每笔财务经费,用在实处,发挥效益。后勤人员要敬业爱岗,忠诚本岗。工会及时了解职工生活需求,关爱职工生活。

  20xx年工作思路:

  六抓:抓文化、抓质量、抓课堂、抓常规、抓管理、抓学习。

  文化是灵魂,质量是中心,课堂是阵地,常规是基础,管理是保障,学习是动力

  1、加强学校校园文化建设,从环境美化、制度规范、精神引领、行为规范等方面加强文化管理,提升学校文化形象。

  2、继续树立质量中心的意识,质量是命脉、是一切工作的中心和归宿。

  3、加强课堂变革,以预习单为抓手,提高学生的自主学习能力和教师钻研课本的能力。

  4、抓常规,对于教材钻研不深、不透的教师,协同力量深入钻研教材、研究学情。

  5、继续落实“大与小”的关系处理,校长的大小齐抓,政教处、团委的抓小放大,教务处的抓大放小。

  6、加强师生学习,养成自主学习习惯,培养自主学习能力,提高学习力。

学校工作总结模板 『范文14』

  肃北县蒙古族学校安全工作总结 半年来,我校牢固树立“安全第一、预防为主、综合治理”的思想,居安思危、警钟长鸣,始终把安全工作列为学校的头等大事,与学校德育工作紧密结合,坚持以防为主,积极开展各类安全教育活动,落实各项防卫措施,使创安工作得到全面、深入、有效地开展。现将半学期来的工作总结如下:

  一、组织健全,职责明确。

  为进一步做好安全教育工作,切实加强对安全教育工作的领导,学校把安全工作列入重要议事日程,学校成立了以娜日松校长为组长,党支部书记伊力特、主管教育教学副校长纳尔斯为副组长,校安会成员锡力德格、阿荣其其格、育红以及各班班主任为成员的安全工作领导小组。还根据学校安全工作的具体形势,把涉及师生安全的各块内容进行认真分解落实到人,做到每一项工作都有对应的专管人员防止了工作上的相互推诿。从而形成了学校校长直接抓,分管人员具体抓,各班主任具体分工负责组织实施,全校教职员工齐心协力共抓安全的良好局面。

  二、制度保证,实施到位

  1、门岗制度:坚持门卫按时值班,做好外访登记,严防闲散人员进入校园。做好上课期间师生外出登记工

  作,以免有学生在上课期间走失或出意外。确保校园治安安全,维护正常教学秩序。

  2、中层领导值勤制度:值周教师提前15分钟到岗,进行课前、课间、晚自习巡视,及时把偶发事件消灭在萌芽状态。上学、放学时间值周教师坚持在校门口协助门卫值勤。

  3、科任教师岗位责任制度:每堂课的任课教师必须做好学生的出席点名工作,发现问题及时与班主任联系。

  4、签订责任书制度,学校对班主任及任课教师明确各自的岗位职责。学校在学期初与学生家长明确学生安全责任意识,明确了家长应做的工作和应负的责任。贯彻“谁主管,谁负责”的原则,做到职责明确,责任到人。

  5、建立学校安全意外事故处理预案制度,结合学校本身的实际,制定校内突发事件工作预案、地震应急疏散预案、火灾事故应急预案、预防与控制传染病应急预案,做到人员职责明确,信息渠道畅通,程序科学,实施便捷。

  三、加强教育,增强意识。

  1、利用每周总结会、升国旗讲话等途径有针对性地对师生进行安全教育。内容包括:交通安全、用电安全、防火、防溺水、预防食物中毒、反对邪教、各种传染病的预防、家庭生活、户外活动安全活动等,大力加强学生良好行为习惯的培养,克服麻痹思想。长假前校长利用每周总结会

  对学生进行专题安全教育。提高学生的自我保护能力和安全、法制及反邪教意识。

  2.针对地震等自然灾害发生以及学校教学楼突发火灾等紧急情况,我校于3月25日举行防火安全逃生演练活动,全校300余名学生到达指定的安全应急地点。在发生紧急情况时,能有序迅速的引导学生安全疏散,提高了学生的防范自救能力,确保学生生命安全。

  3、学校召开夏季防溺水安全防范会,发放致家长的一封信,让他们注意放学后,假期学生在家安全。

  4、为贯彻落实全县《肃北县安全生产大检查暨安全生产专项整治“百日行动”实施方案》的通知精神,做好预防溺水专题教育;开展交通安全和食品安全知识教育;在端午节、暑假到来之前集中开展一次安全教育;在暑假前再次发放《致家长的一封信》,专门进行安全宣传工作,真正做到“把安全工作延伸到校外”落实安全责任。

  5、4月份以来周边省份地区H7N9流行,各班严格晨检制度,各班主任和科任老师做好晨检并登记,发现异常学生及时与家长联系带到医院就诊。

  四、存在问题

  1、教学楼走廊,部分应急照明灯开关损坏,教学楼、公寓楼内线路老化,有待更新。

  2、教学楼楼道、楼递间内的安全标志牌不醒目,有待更新。

  3、学校周边施工,存在安全隐患。一是要与施工单位及时沟通,安装安全防护栏;二是加强对学生的安全教育,禁止学生穿过安全防护栏,进入施工场地而发生危险。

  4、学生上(放)学时,学校门口接送学生的车辆过多,秩序混乱。有待学校将此情况上报交警部门,要求门卫和交警一起将学校门口秩序维持好。

  总之,学校在过去的时间内无刑事案件,无集体中毒、火灾等重大治安灾害事故;学校的治安稳定,校内防火、防震、防盗设施齐全有效;校园教学、生活和其他公共活动场所治安秩序良好,师生员工对校园治安的满意度高。学校安全重于泰山,并且涉及面广,今后我们将进一步加大安全工作的力度、与家庭、社会密切配合、通力协作,搞好学校 周边治安秩序,使学校安全工作进一步经常化、制度化、社会化,开创我校安全工作的新局面。

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