| 书信条据
离职后给领导的感谢信 『范文30』
亲爱的吕总：
您好!
非常感谢您能给参加走T的次学习的机会。
通过3天的学习我被深深地被触动了，让我深深地感觉到了外面的世界是多么的残酷，而我自身是多么的脆弱，让我知道做父母的辛苦与做老板的艰辛，家庭的和谐才是人生奋斗的目标!
之前，虽然我有很多想法，由于我内心脆弱，很多意见不敢开口，或者半途而废。是我自己的信念不坚定，没能让公司走出困境。公司的问题我没有足够的勇气和信心把它处理好，反而是抱怨…其实这都是自己不积极、没有担当。
家庭方面我也没能帮助媳妇走出困境，没有建立好一个温馨的家庭。将怨气发到了她的身上，其实都是自己不主动、不负责。
我立刻马上就要改变!
第一，做是干脆果断，不要问来问去，要有魄力!有坚定的态度，不在徘徊!这点最重要!
第二，做事积极主动，不拖泥带水。遇到事情马上解决，主次清晰，专注的去做好每一件事。
第三，调整生活习惯，决不迟到，每天24小时合理安排。不浪费时间在闲聊和发呆中，我发呆的时候，比我强的人都在努力啊。
第四，要有担当，要关心我身边的家人和同事!他们真的过得好吗?我的责任根本没有尽到!同事的工作是怎么做的?以前真的是放任啊!我三爷就是个例子，我是怎么管的，根本没有用对、用好，他的离开我负全部责任!今后不会再发生这种情况了。我更要营造家庭和谐氛围，多关心、多体贴、多爱护，让他们幸福，。
离职后给领导的感谢信 『范文31』
尊敬的子杰总：
您好!
感谢您推荐我参加TL45期《目标落地100》的培训，我很庆幸，自己入职仅仅几个月，就有机会来培训，也让我对一树的企业文化有了更深刻的认识，佩服企业领导人的格局。
这是我接触目标落地训练的第一个模块，今天是培训的第三天，也是泪点最多的一天，有感动的、委屈的;有不抛弃、不放弃、不放过;有被教导员、伙伴像镜子一样指出自己问题的泪水，意识到自己的不足：胆怯、懦弱、不负责任、不积极主动、没担当、负能量，曾经自以为是的认为只要不是与自己相关的人、事，不去接触就好了，这些问题谁身上不会有一些?殊不知就是自己这些认为微小的问题被放大了，影响的不仅仅是自己的生活、工作，也让自己身边的人受伤。在团队中，将不属于自己的任务甩得远远的;在家人中，总认为时间还很多，陪伴、沟通的机会还很多，却殊不知，这些固有模式只会让自己死循环，通过培训，我意识到打开心扉，才能重生。陪伴在身边的人，我们要选择不抛弃不放弃，自己在不打破这些固有模式，谈何成长。
不是所有的责任，要有能力了才能去担当，所以我承诺，从现在开始，在团队中打开心扉，不封闭自己，用积极、担当、正能量、激情的心态去工作，不推诿，言必行行必果;在生活中，家人的陪伴不等人，即使达不到常回家看看，一个暖心的电话、一个视频也能让他们舒心。
真心感谢公司及领导的培养，谢谢!
离职后给领导的感谢信 『范文32』
尊敬的xx人民医院和老师们：
您们好！-x卫生学校20xx级实习小组于20xx年6月至20xx年3月在贵单位进行了为期十个月的学习实践，在此期间，我们受到贵单位的热烈欢迎和真诚接待，单位为我们了优越的实习条件。在此我们满怀不舍谨向高州人民医院全体和老师们表示衷心的感谢和崇高的敬意！
一年的实习生活是我们收获的一年，是开心的一年，，更是难忘的。单位为我们安排了数名优秀的指导老师，他们兢兢业业，给予了我们全方位的指导和无私的帮助，使我们顺利地完成了实习计划和毕业论文。单位完善的管理制度、认真踏实的工作态度、爱岗敬业的工作也深深地影响着我们。
一年的实习时间，您们教给了我们很多很多，这里是我们走向社会工作岗位的第一个人生驿站，感谢您们，您们的身体力行给我们竖立起引航的灯塔！我们一定以您们为榜样，把学到的专业知识报效社会。
我们的实习在一定程度上打乱了医院的某些工作安排，带来不必要的麻烦，请贵单位多加谅解。对医院的、老师们给予我们实习小组的大力支持与厚望，我们再次表示真挚的感谢和敬意。最后，衷心祝xx人民医院的和老师们身体健康，家庭幸福！
此致
敬礼