劳动关系的仲裁申请书 『范文6』
申请人:A,男,汉族,身份证号:,住xx省,代理人联系电话:
被申请人:B,住所地:xx市xx区,联系电话:
法定代表人:。
仲裁请求:
请求确认申请人与被申请人自xx年x月x日起至今存在劳动关系。
事实与理由:
被申请人是)有限公司授权下的桶装水特约经销商,申请人于x年x月x日入职被申请人处,被申请人安排申请人到其下属的水店(xx区xx大马路xx街号)处任送水工一职,为客户送桶装水。
申请人在被申请人工作期间,被申请人未与申请人签订劳动合同,未购买社保。
xx年x月x日,申请人在送水工作过程中,发生工伤,被申请人不为申请人申请工伤认定。
综上,被申请人的行为已经严重侵害申请人的合法权益,为了维护申请人的合法权益,申请人依据《劳动法》、《劳动合同法》等法律法规之规定,特向贵委申请劳动仲裁,请求贵委依法从快裁决!
此致
xx市劳动人事争议仲裁委员会
申请人:
xx年xx月xx日
劳动关系的仲裁申请书 『范文7』
申请人:,男,汉族,1980年2月5日生,现住 ,身份证号: 。
被申请人:
注册号:
住址:
法定代表人:
申请事项:
依法确认被申请人和申请人之间存在劳动合同关系。
事实和理由:
从20__年11月份开始,申请人黄新便来到被申请人广西华南建设集团有限公司承包的“平果县通村水泥路硬化那海至石赵公路工程No6标”工作,此工程由广西华南建设集团有限公司百色分公司具体组织施工,申请人被安排任运输混凝土车辆的司机,但双方没有签订书面劳动合同。 12月20日,申请人根据被申请人安排,驾驶运输混凝土的车辆时翻车冲下山坡,“因外伤致右肘zhǒu部疼痛、流血3个小时”于20__年12月20日到平果县人民医院住院,诊断为:1、右尺骨开放性粉粹性骨折;2、右肘关节脱位;3右尺神经断裂;4、右肘部软组织挫裂伤。事故发生后,被申请人垫付部分医药费,配合申请人向保险公司索赔了部分赔偿款,但没有依法给予赔偿申请人的.损失,也没有支付申请人受伤住院期间的工资,给申请人造成重大伤害和经济损失。
申请人出院后,于20__年11月21日委托右江司法鉴定中心进行了伤残等级鉴定,右江司法鉴定中心于20__年12月5日出具[20__]临鉴字第394号《右江司法鉴定中心司法鉴定意见书 》“评定黄新的伤残等级为四级”。
申请人认为,根据劳动合同法和劳社部发[20__]12号《关于确立劳动关系有关事项的通知 》等法律法规和政策的规定,申请人与被申请人间存在事实上的劳动合同关系。
为维护申请人的合法权益,根据《劳动合同法》第七十七条的规定,特向劳动人事争议仲裁委员会提出申请,请求支持申请人的仲裁请求!
钦州市劳动人事争议仲裁委员会
申请人:
20xx年xx月xx日