培训通告范文 『范文12』
公司各部(室):
为帮助新员工系统学习公司的管理制度、企业文化及发展战略,以便使新员工能快速走上工作岗位,适应工作要求,经公司办公会研究,决定对公司新进员工进行统一培训,现将具体事宜通知如下:
一、培训时间:
20xx年8月21日(星期五)9:00—12:00
二、培训地点:
公司大会议室
三、参加培训人员:
自20xx年6月1日后入职的员工。
四、培训内容:
1、公司制度
2、企业文化
3、借支、报账流程
4、行业的发展趋势与公司的发展战略
五、培训要求:
1、请相关部门提前做好工作安排,按照后附名单组织新员工参加培训;如有特殊原因不能参加,请提前通知综合办。
2、要求参训员工在8:50准时在大会议室签到,培训期间不得请假、迟到、早退;培训开始仍未签到者,将按缺岗处理。
3、请参训人员自带笔和笔记本,培训当天不再另行提供。
建设工程管理有限公司
年月日
培训通告范文 『范文13』
中心各科室及各卫生站:
根据《xx市卫生和计划生育委员会关于开展艾滋病防治知识全员培训的通知》(京卫科教字〔x4〕11号)的要求,现将x4年全市卫生专业技术人员艾滋病防治知识全员培训有关事项通告如下:
一、培训对象:
持有继教IC卡的所有卫生技术人员
二、培训内容:
1、艾滋病流行形势及防控策略
2、艾滋病防治相关法律法规
3、医疗机构主动提供HIV抗体检测策略
4、医务人员首次阳性告知技能及与艾滋病患者的沟通技巧
5、艾滋病基础知识、临床诊疗要素
6、艾滋病职业暴露防护
三、培训时间:
x4年4月15日—10月31日
四、培训形式
采取网络在线学习的方式。
学员登录xx市医学教育必修课培训平台,登录学习路径。(详见附件)
五、培训要求
x4年艾滋病防治知识全员培训课程为6学时,授予市级医学教育2学分,并计入当年卫生专业技术人员传染病防治知识培训学时。
培训通告范文 『范文14』
为进一步学习公司相关技术和图书馆专业文化,提升公司员工的业务水平和业务素质,
增强企业竞争力,公司决定在20xx年7、8月份组织公司内部培训。
培训对象:全体员工。
培训时间:20xx年7、8月份
培训内容:公司产品以及图书馆文化
培训地点:公司会议室。
年月日