2023上半工作总结会议纪要n+1篇(7)

发布时间:2023年03月02日    一键复制全文

2023年上半年工作总结会议纪要 『范文18』

  xx月xx日下午,学院在办公楼三楼会议室召开新学期教学工作会议,x院长、副院长、院长助理出席会议,教务处、科研处、实验实训中心、后勤服务集团、教育培训中心的负责人及各系主任、副主任、书记参加会议。会议由院长助理主持。现纪要如下:

  本次教学工作会议的主题是:学院各系(部)汇报x年教学工作计划和开学前的教学工作准备情况,学院领导部署新学期教学工作重点,听取系(部)对教学工作的合理化建议及实际工作中臻待解决的问题。

  会上,教务处、科研处、教育培训中心的负责人和各系主任、书记就开学前的教学工作准备情况及新学期的工作计划做了汇报,对部门内部管理、课程调整、教学质量工程建设、教学团队建设、师资培训、课程改革、专业建设、实训基地建设、校企合作等工作提出了明确的计划,并就顶岗实习管理、多媒体教室管理等教学管理方面的问题提出了建议。

  随后,院长助理代表学院就本学期教学重点工作做了安排:

  第一,日常教学管理。各部门要认真做好开学前的各项教学准备工作,做到教学条件、教学人员、教学监督等安排到位,确保新学期的各项教学工作顺利展开。学院日常教学管理要重点突出、责任明确,加强过程管理,提高管理水平。

  第二,教学督导。学院教学督导工作应在原有的基础上进一步拓展督导内涵,争取做到对学院教育教学的全过程进行督导。

  第三,师资队伍建设。选拔中青年骨干教师外出参加专业培训,学习先进教育教学理念和方法。充分利用兼职教师资源库,形成专兼结合的优秀师资队伍。

  第四,教学质量工程建设。精品课程、特色专业、实训基地、教学团队、教学名师、教学成果等6类教学质量工程建设项目,要严格对照国家级、省(部)级项目建设要求标准,逐一对照,替补空白,完善材料,争取获得更多高层次教学质量工程项目。

  第五,迎接新一轮人才培养工作评估准备工作。各系、各部门应按照人才培养评估指标体系的内涵要求开展日常工作,真正做到“以评促建,评建结合”。

  第六,对教学部门实施绩效考核的设想。逐步实施院、系两级管理、管理重心下移,学院逐步完善各项评价指标体系,加强对系(部)的考核和管理。

  第七,教学成本精细化管理与控制。学院各部门应对教学成本进行精细化估算,严格控制教学成本。

  第八,校内实训基地建设与利用。合理利用校内实验、实训场地,保证实验、实训设施设备的完好率。

  副院长在讲话中强调领导干部和全体教师应强化学习意识,领会上级文件精神,确保高效率、高质量的完成工作;学院重视基础组织建设,加大宣传力度,积极引导全院职工多出教科研成果,创建浓厚的教科研氛围;创新校企合作的新模式,校企合作在进一步扩大数量的同时,应积极探索新形式,突出新亮点;加强对学生顶岗实习的管理。

  听取了各项工作汇报后,x院长做重要讲话。x院长指出,新学期伊始恰逢学院机构调整的过渡期,各部门应严格履行岗位职责,做好工作的交接与衔接,确保学院各项工作平稳过渡。

  x院长对近期教学工作提出了具体要求,他指出,各系(部)应加强课程建设,在对课程改革成果进行评价和总结的基础上保证课改成果能运用到实践教学中;在教学质量工程建设方面要提早谋划,争取获得更多国家级、省部级项目;新专业开发方面要高标准对新专业进行论证,彰显专业优势,提高专业竞争力;教学管理方面要规范教师教学工作量标准,明确学生顶岗实习指导教师薪酬标准;教师培养方面本学期要以系(部)为单位开展教师培训,学院教务处负责组织交通运输行业管理干部、学院学科带头人和骨干教师、物流专业教师出国学习培训,开阔教师视野,使教师整体教学水平和学院教学质量上升到新的高度。

2023年上半年工作总结会议纪要 『范文19』

  编制日期:20xx年2月13日

  编制部门:行政部

  记录人: 密级:内部文件

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  会议时间:20xx年2月13日(星期四) 时间:18:00—19:50

  会议地点:二楼会议室

  会议主持:

  参会人员:全体人员

  主送:

  抄送:运营总部

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  会议主题:20xx年1月总结会

  一、会议内容

  1、 销售:1月销售任务为83台,春季即将来临,市场十分火热,共计完成81台;但还是没

  有100%完成任务,完成率为98%。王健有一个客户没有在公司内购买保险,没有完成100%销售捆绑;以后客户不在公司购买保险就不卖车,坚决把保险做到100%

  延保本月共计出了4单:陈明月1单、代思菊1单、王健1单、张焱宁1单,还有4位销 售顾问没有出单。1月销售共卖装饰27650元,因为销售顾问赠送客户过多的装饰,客户 根本不需要再花钱购买装饰;有些客户不需要的装饰,赠送之后出现问题反而会找公司的 麻烦

  2、 每个人工作范围、自己岗位应该做的事情明确,岗位职责要明确

  本月重大问题:客户的创酷车子因过年销量大,把车开到外面去做装饰,不小心把门刮花 了,但是第二天就要交车,所以跟同一车型换了一个门,但是因为粗心大意把配置不同的 车门调换,销售顾问陈明月在交车时也没有发现车上的亮条,在膜刚刚贴好就交给了客户; 就这样一环一环的错,在发现问题是及时解决,这是大家的责任心问题,各部门岗位之间 责任负责的事不明确

  第1页 共2页

  3、库管职责比较模糊,先将自己的事情做好、再说帮忙事项,何强车间主管兼质检员,商品

  车失分关键要找到人来检测,拿库房的车钥匙必须在平台处登记,质损要跟平台报备,手续包领取必须签字。都不能由销售顾问自己去拿

  4、前台接待流程规范:销售、售后涉及到交钱带客户去收银室,领钱也需要让客户亲自到收

  银室领取;事故擦花—李会;质损—汪艳;索赔:漏油报清楚些,具体在哪里漏油,易检单领材料需把材料领完,几样东西是否领完

  二 、会议决议

  1、交车前几天、提前检查,PDI必须要做,项目较多,每人一份。车声前后、左右、大弯

  灯、转弯灯共十几项都要检查好,商品车有问题必须开公单。质损车必须备注好,钣金组长必须交车前检查一次再次确认

  2、Call车路上有的车型,客户等不及需要在其他地方调车回来,调车的费用需要由客户承担。客户信息的准确率必须达到100%,报GMAC号码如有电话号码变动跟财务改动,准确率降低

  3、车间:学徒修好车之后,组长负责质检,当事人自己质检一次,员工的责任心是让客户

  信任,车间管理加强强度,做到保养流程规范

  其他:

  20xx年2月13日

  编制:

  审核:

2023年上半年工作总结会议纪要 『范文20』

  8月9日,市公安局召开了上半年工作总结会。会议主要任务是:贯彻落实“全省公安机关推进重点工作任务、全力保稳定、促发展电视电话会议”的部署要求,总结盘点上半年工作,认真分析当前形势,部署开展好下半年工作。

  会上,副市长、市公安局局长孟冰对上半年各项工作的完成情况进行了总结。年初以来,全市公安机关认真落实“防控风险,服务发展”的要求,大力加强立体化防控体系建设,持续开展常态化打击整治,强力推进公安改革,各项工作实现了良好开局,队伍建设发生了积极变化,圆满完成了全国“党会”等重要安保任务,为全市经济社会发展做出了重大贡献。其中,打击整治战果尤为明显。1至7月份,全市共发案3052起,同比下降0.9%;破案1638起,同比上升27.5%;全市13起现行杀人案全部侦破。特别是成功破获了兴城“3·19”持枪绑架案、系列攀爬阳台入室盗窃案、龙港特大贩卖毒品案、建昌系列技术开锁案等一批现行大要案,有力地震慑了犯罪,实现了社会治安持续稳定的目标。

  在分析当前形势时,孟冰指出,在看到成绩的同时,也必须清醒地看到目前存在的风险问题:维稳安保任务艰巨;治安形势仍然严峻;安全隐患大量存在;服务发展任务急迫;基础薄弱问题仍然突出。

  就切实做好下半年各项工作,孟冰要求,要重点抓好维稳安保工作。针对g20峰会、“9·18”、国庆节、xx届六中全会等重大安保任务,要精心谋划、周密部署,按照“严之再严、细之再细、实之再实”的要求,把各项安保任务、措施和责任层层压紧压实,确保实现预期目标。与此同时,全力抓好信访维稳工作,从源头入手,建立规范的、长效的、系统的维稳工作机制;重点抓好打击整治工作,突出打击重点,做实刑侦基础工作,加快推进刑侦改革;深入推进治安防控体系建设,加快推进“警务云平台”建设,建立与新型社区管理体制相适应的社区警务新机制,全面落实“平安城市”建设任务,加快县区局防控体系建设推进力度。此外,还将抓好安全管理工作,服务发展工作及队伍建设工作。

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