岗位责任书范文→31篇(10)

岗位责任书范文 『范文27』

　　为了维护学校正常的教学秩序，创造良好的学习环境，确保师生的安全，履行教师岗位职责，特制订教师岗位安全责任书：

　　一、各老师应严格执行岗位职责，杜绝离岗、失职的行为。

　　二、认真看护好学生，切实对学生负责，上课时间杜绝教师离开课堂。体育课、活动课、午息课、劳动课及集会时教师应看护好学生，不得离开学生。

　　三、认真做好学生安全知识教育工作，引导学生做好安全防范措施，班主任经常提醒学生注意交通安全，游泳安全，防火、用电安全，食品安全及日常行为安全，提高安全防患意识。出现意外事故应及时处理，如发现较大事故应在第一时间向上级汇报。

　　四、对学生的各项活动应该做到有组织、有纪律地进行。因老师玩忽职守，严重渎职，造成不应该发生的事故，追究当事人责任，对事故后果负全责。

　　此责任书从订立之日起生效，希全体教师共同遵守执行。此责任书壹式两份(单位责任人、责任人各执壹份)。

岗位责任书范文 『范文28』

　　为了确保学生上学期间的人身安全，明确责任界限，健全学校教育、家庭教育、社会教育一体化网络，根据上级文件精神，结合学校实际，特签订本安全责任书。

　　1、学校经常进行安全法纪教育，检查安全工作。家庭教育是学校教育的重要组成部分，作为学生法定第一监护人的家长有责任教育子女遵守法纪，用《中小学生守则》来规范子女言行，做到家校教育合一。

　　2、严禁在校内追逐打闹，不做危险性游戏，不跨越栏杆，不爬围墙，上下楼梯不拥挤，集体活动时一切行动听指挥。如有违反，造成伤害的由学生自己负责。

　　3、学生之间违纪造成伤害的由肇事方负责，并承担一切费用。

　　4、学生不准骑自行车上学，否则，如发生意外事故一切责任由学生家长负责。

　　5、严禁学生擅自到沟塘、水库、江河游泳、洗澡，否则造成意外事故一切由学生方负责。

　　6、搞好卫生防疫，避免流行性疾病的传播，注意饮食卫生防止食物中毒，学生不准乱吃零食，如因乱吃喝造成意外后果的由学生自己负责。

　　7、学生要严格遵守交通规则，只准乘坐有证件的客运车辆等，否则发生事故的，由学生自己负责。

　　8、严禁学生玩火、玩电、玩鞭炮、玩锐刀钝器物等，一旦出现后果，由学生自己负责。

　　9、学生应严格遵守《中小学生守则》、《小学生日常行为规范》和学校安全制度，因违反上述规定或有关规定造成的后果，由学生自己负责。

　　10、学生在校园活动中发生安全事故或受到意外伤害，学校有责任配合家长向保险公司申请素赔。(指已参保学生)

　　__、凡学生在校外发生的一切事故，责任概由学生家长负责。要懂得自我救助和社会救助，如“__0”、“__9”、“120”、“122”等号码的功能。

　　12、学生在上学或放学途中，家长应督促他们按时到校，按时离校。不准在途中玩耍。学生因病因事不能到校，家长必须向班主任老师履行请假手续，学生上学或放学要求家长接送，确保孩子上学或放学途中的安全，如果出现任何事故责任自负。(上学时间：12:00;放学时间4:10。)

　　13、学生在校内外，因不可抗拒力或意外遭受侵害，学校不负责任。学生在校内外遭受到不法侵害，由司法部门追究加害人责任。

　　14、家长监管时间段：星期一至星期五上午 下午4:10——第二天早上12：00;周末以及节假日由家长全天监管。

　　15、本责任书一式两份，学校保存一份。家长一份，本责任书。自签订之日起生效到20__年8月31止。

　　班主任(签名)： 学生(签名)：

　　学生家长签字：

　　____X学校

　　二〇__年九月一日

岗位责任书范文 『范文29』

　　甲方(使用部门)：

　　乙方(员工)：身份证号码：

　　根据《20xx年员工竞岗(双向选择)工作实施意见》，经双向选择，甲方选择乙方，且乙方同意在甲方财务部从事会计(岗位)工作。为确保部门目标任务的顺利完成，明确部门和员工的责、权、利，特订立以下岗位责任书：

　　一、时间

　　自20xx年月1日起至20xx年12月31日止，为期个月;其中试用期为xx个月。

　　二、乙方的岗位职责

　　1、严格履行岗位职责，遵守本单位和本部门各项规章制度。

　　2、做好旅行社、食堂和工会的账务设置、会计核算、报表编制工作。

　　3、完成公司的出纳工作，妥善办理现金银行业务，确保资金安全。

　　4、做好旅行社的发票管理工作，完成相关税务事项，妥善处理好税务关系。

　　5、完成旅行社的工商年检及其他工商登记事项。

　　6、做好旅行社和食堂的资产负债管理、收入管理、成本费用控制和项目管理工作。

　　7、做好职工社会保险缴纳和统计工作。

　　8、做好电视塔公司工资基金申报和劳动工作报表工作。

　　9、做好旅行社、工会和食堂的会计档案(报表、凭证、合同)管理工作。

　　10、积极参加培训学习，参加相关培训不少于40小时。完成上级交办的其他工作。

　　11、甲方根据工作需要及乙方工作能力和工作表现调整工作岗位，以及工作需要或遇突发事件，需要乙方加班或延长工作时间的，乙方应当服从。乙方应该按甲方岗位职责要求保质、保量、按时完成工作任务。

　　三、工作报酬

　　1、根据本单位薪酬制度发放工作报酬;

　　2、按照《绩效考核管理办法》进行考核，并根据考核结果发放绩效奖励;

　　3、本岗位的岗位系数1.0。

　　四、工作纪律

　　1、甲方建立健全岗位责任制和考核制度，做到职权清楚、职责明确、考核严格、奖惩分明。

　　2、乙方应遵守国家的各项法律、法规、规章;遵守甲方依法制定的规章制度;严格遵守劳动安全卫生、操作规程和工作规范;爱护甲方财物，服从甲方管理和教育;遵守职业道德;参加甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能。

　　3、乙方违反甲方规章制度、工作纪律，甲方有权依据本单位规章制度给予相应的处罚、纪律处分。

　　五、其他

　　1、本责任书自签订之日起生效，双方不得随意变更、中止或解除。如遇特殊情况需变更责任书内容，须经部门领导集体讨论通过。

　　2、本责任书未尽事宜，由甲、乙双方协商解决。

　　3、本合同一式三份，甲、乙双方、集团人力资源部各执一份。

　　甲方负责人：(签章)

　　乙方：(签章)

　　鉴证部门：集团人力资源部

　　(签章)

　　年月日