敬老院安全管理责任书【精选】34篇(8)

敬老院安全管理责任书 『范文21』

　　创建“安全社区”促进委员会主要职责

　　1、 根据社区实际情况，制定“安全社区”建设的目标与计划;

　　2、 制定“安全社区”管理规章制度;

　　3、 定期召开“安全社区”促进委员会会议，持续推动“安全社区”计划;

　　4、 组织协调社区内外一切可以整合、利用的资源和力量;

　　5、 解决“安全社区”创建过程中遇到的难题，推动社区创建工作顺利开展;

　　6、 协调、指导、监督各小组有效执行年度工作计划;

　　7、 检查社区内各项安全计划执行情况及绩效评估;

　　8、 协助各工作小组取得政府及民间资源，包括人力、物力和财力资源;

　　9、 组织参加有关“安全社区”的各类活动。

　　大麦岛社区居委会 20xx.5.19

　　各专项工作小组职责

　　1、 参加“安全社区”促进委员会会议;

　　2、 参与制定本专项的“安全社区”计划和目标;

　　3、 针对高危人群、高风险环境及脆弱群体开展安全促进项目;

　　4、 定期召开会议，邀请社区居民共同解决社区安全的问题;

　　5、 举办各种形式的活动，开展安全知识教育培训工作，提高社区居民的安全意识和安全技能;

　　6、 整合及妥善运用社区内资源，包括人力资源、物力资源及财力资源;

　　7、 做好“安全社区”创建档案的收集、整理和汇总工作;

　　8、 其他有助于“安全社区”创建的工作。

　　“安全社区”工作制度

　　(一)创建工作责任制

　　“安全社区”建设是一项全新的工作，起点高，任务重，难度大，必须落实责任，专人负责，积极整合辖区内各类资源，广泛动员辖区内单位和居民共同参与创建工作，形成整体联动、齐抓共管的工作格局。为此特制定各工作小组责任制。

　　1、创建办公室工作责任制：全面负责“安全社区”‘创建工作。做好跨界组织的协调，整合社区内各方面资源，广泛发动社区企业、单位和社区居民积极参与，共同开展“安全社区”创建和促进工作，指导并督促各工作小组积极开展工作，提供物资保障。加大财政经费保障力度，为“安全社区”建设提供必要保障，持续推进“安全社区”软硬件建设，确保“安全社区”建设的有效实施和运行。

　　2、各工作小组工作责任制：做好各自项目的事故伤害辩识及其评价，应急预案和响应，监测与监督预防、纠正措施的实施，评审持续改进工作绩效和成果，做好的收集、整理、汇总及档案资料管理。

　　(二)定期协调议事制度

　　1、创建办公室每半年应召开一次全体会议，商议“安全社区”创建工作中的情况，针对存在问题提出改进意见。

　　2、各专项工作小组，每半年至少召开一次工作例会。在“安全社区”创建的不同阶段应根据工作进程不定期召开会议，推进“安全社区”创建工作。

　　(三)事故与伤害监测制度

　　1、社区居委会至少设1-2名专职安全信息监督员或志愿者，并邀请相关专家对这几名工作者进行专业培训。安全信息监督员和志愿者队社区安全进行监测，发现事故隐患及时向社区居委会反映，社区居委会再向上级安监部门反馈;对已发生的事故和伤害监测由社区卫生中心实施救治并统计、收集、汇总相关资料、数据。

　　2、建立安全隐患有奖举报制度，鼓励社区居民向安监部门举报企业单位安全生产违法违章行为。

　　(四)事故与伤害的宣传教育制度

　　1、每年结合安全生产月活动，在社区采用张贴宣传标语、悬挂宣传横幅、布置宣传画廊等各种宣传形式，广泛宣传安全生产意义、目的、方法，提高全民安全意识，预防事故与伤害的发生。

　　2、协助安监部门加强对辖区内企业单位的检查督促，协助安监部门监督辖区内企业进行安全生产培训并建立职工安全培训记录卡。

　　3、每年至少邀请相关部门对本社区的外来务工人员进行一次安全培训，提高外来务工人员的安全意识和自我保护

　　意识，减少事故和伤害。

　　4、配合相关职能部门每年结合“3.15”、“11.9”等特殊日期，在社区进行产品使用安全、消防安全等安全教育培训，提高社区居民安全意识和自我保护能力，减少事故与伤害。

　　20xx.5.19

　　大麦岛社区居委会

敬老院安全管理责任书 『范文22』

　　为贯彻上级党委、政府和中心学校关于保证学校正常教学秩序，保护学生健康成长，确保学校正常不受损失，杜绝或计量减少安全事故的发生，遵循“注意防范、自救互救、确保平安、减少损失”的原则，根据我校实际情况和班主任签订日常安全管理责任书：

　　甲方：__镇__小学

　　乙方(签名)：

　　一、 乙方责任

　　1、加强对学生私自外出游泳的教育。

　　2、加强学生在往返学校的路上，要注意交通安全，行路要严格遵 守交通规则的教育。

　　3、加强对学生携带易燃、易爆、有毒物品以及小刀等进校的教育。

　　4、加强在小道上、教室内和各班的清洁区内追逐打闹和奔跑，以 免滑倒和摔伤的教育。

　　5、加强对大扫除时注意安全，对高处的玻璃和无阳台窗子的外部，不要勉强擦拭的教育。

　　6、加强对觉察有不安全因素应该及时报告师长，遇事冷静，以保全自身安全为重，不冲动蛮干的教育。

　　7、加强对学生不要有任何故意伤害他人、窃取他人财物的行为， 不允许在任何场所参与打架斗殴行为的教育。

　　8、加强对学生进行照明灯和电风扇等电器发生故障，不得私自动手拆除，应报告教师的教育。

　　9、加强对学生严禁吸烟、点蜡烛和在教室内玩火的教育。

　　10、加强对学生教育要耐心地、科学地，不能讽刺、咒骂或用武力对待做错的学生，避免学生的心理受到创伤，应尊重、爱护、理解、宽容的教育。

　　二、 检查和批评

　　1、年终甲方对乙方进行三次教育，检查不及格的班级，给予“安全提醒注意”并限期整改。

　　2、期末考评结果为：优秀、良好、合格、不合格。

　　3、检查考核结果评定，总分为100分，考核结果分四个等级。

　　三、时限

　　本责任书时限为一年，从签字之日起生效。

　　甲方：__镇__小学 

　　乙方：—————

　　20_年 月 日 

　　20_年 月 日

敬老院安全管理责任书 『范文23』

　　为贯彻落实“安全第一，预防为主”的方针，全面落实公司要求的门店安全管理责任制，强化安全管理，有效遏制安全事故发生，维护影城作为公共娱乐场所正常的经营管理，确保门店观众生命安全和门店财产安全，特签订本安全管理责任书。

　　一、指导思想

　　按照科学发展和安全发展的要求，以《消防法》和安全法律法规为重要依据，坚决贯彻公司对安全工作的重要指示和具体要求。以标准化、规范化、系统化的方式推进安全工作的进行，不断提高门店本质安全水平，建立安全管理长效机制。

　　二、年度安全目标

　　1、重伤、重大及重、特大安全事故(包括消防安全等其它重大以上安全事故)为0;

　　2、年度工伤率≤0.2%;

　　3、员工职业性健康体检率100%;

　　4、噪、尘、毒监测合格率≥90%;

　　5、事故隐患整改率≥99%;

　　6、员工安全教育率100%;

　　7、安全设备、器材完好率100%;

　　8、一般设备事故≤0.5%;全部设备完好率≥95%;主要设备完好率≥98%。

　　三、责任对象

　　各部门负责人是各部门安全管理第一责任人，对所属部门的安全管理工作负全面责任。对本部门发生重特大安全事故的，根据国务院302号令及集团和院线总部的相关规定，将严肃追究部门负责人的行政责任，直至追究法律责任。

　　(一)行政部

　　1、门店办公区域安全管理第一责任部门;

　　2、负责制订和完善办公区域安全管控标准;

　　3、负责办公区域消防安全，人员物品安全及档案资料保密等各项安全工作的检查、执行和落实;

　　4、定期检查维护办公区域内消防设施，保持正常使用状态。

　　(二)营运部

　　1、门店卫生、食品安全管控标准执行的第一责任部门;

　　2、负责对营运部各岗位及营运区域的日常安全检查;

　　3、负责具体执行门店营运阶段安全管控标准和非治安类事件的处理;

　　4、负责组织全员进行相关安全培训;

　　5、监督保洁公司做好卫生间的安全检查工作。

　　(三)技术部

　　1、负责监管部门区域内消防安全，门店所有区域用电安全，机器设备、设施的使用安全及胶片和用电管理安全;

　　2、保证胶片、数字拷贝的安全性避免拷贝的损坏、遗失等工作;

　　3、负责门店所有区域用电情况每日巡查，杜绝安全隐患;

　　4、严格执行院线总部相关规定，确保对放映设备、设施的安全操作;

　　5、定期安排员工安全培训和考核，提高防范和自救能力;

　　6、技术经理、主管应做好部门区域内消防安全巡视，严禁明火;

　　7、门店信息安全，信息技术专员须每日对管线区内的系统硬件和软件进行巡检;

　　8、检查中发现的问题须及时进行整改处理，不能及时处理的问题采取防范措施并及时向技术经理汇报情况;

　　9、日常巡视中发现的问题需分析原因，评估安全隐患情况。

　　(四)安保部

　　1、门店营运阶段消防安全管理第一责任部门和具体执行部门;

　　2、负责门店公共区域消防设备、设施检查、维护;监督、检查影城其他部门安全管控标准执行情况;

　　3、负责门店员工消防安全培训和消防演练的组织实施;

　　4、负责对门店公共区域和消防设施的日常检查，维护影城正常经营秩序。

　　(五)财务、营销等部门参照公司对安全工作的要求执行。

　　四、责任目标

　　各部门负责人应严格执行贯彻公司的各项规章制度，以预防为主，杜绝安全事故。对各部门负责人具体要求如下：

　　1、认真贯彻执行国家及地方关于安全管理和安全生产的法律、法规、政策、方针和技术标准。

　　2、根据消防等法规要求，做到必要的安全设施设备齐全。

　　3、将安全做为部门最重要的考核指标

　　要求责任落实到人，年终严格进行考核，安全管理考核对年终业绩考核实行一票否决制。

　　4、做好安全培训工作

　　认真贯彻《安全生产法》并抓好宣传培训工作。扎实开展好“安全生产宣传周”、“11〃9消防安全宣传月”等一系列宣传教育活动，营造安全氛围，提高全民安全意识，并做好安全技能培训工作。新员工上岗前，必须接受全面的安全消防教育培训，培训合格方可上岗。每月至少组织一次全员人次的消防安全培训。

　　5、负责人检查、负责人负责

　　部门负责人做为第一责任人，负责带领本部门发现隐患，亲自负责督促整改，认真抓好各类管理安全隐患整改和各类危险源监控工作，遏制安全事故的发生。对本部门内的安全事故隐患进行普查、登记、建档，并及时进行整改，通过整改达到无隐患的目的。一时难以整改的，必须采取有效监控措施。

　　6、坚持“四个不放过”的原则

　　安全事故原因没有查清不放过，事故责任人没有得到处理不放过，广大员工没有受到教育不放过，同类事故的防范措施没有落实不放过，严肃查处各类重大事故。

　　7、各部门要严格执行《*有限公司管理制度》中的规定，及《*公司职业健康安全工作建设标准与考核细则》如有违反，将按制度中《考核和罚则》的相关规定进行处理，。

　　五、责任报告对象：*有限公司门店安全管理小组。

　　本安全管理责任状自X年3月1日起生效。

　　各部门负责人均清楚地了解前述的各项内容，并自愿接受前述各项要求，承诺坚决执行前述各项规定和制度，预防、杜绝安全事故，妥善处理突发事件，否则，自愿承担相应的全部法律责任。

　　*有限公司*店

　　(责任人)签字

　　*有限公司*店

　　安保部主管(签字)

　　总经理(签字)

　　X年XX月XX日