员工离职通告函 『范文27』
,(性别),*年**月生,(职位名称),*年**月(事情大概情况)后不按期返岗,擅自离岗至今。
*年*月*日,公司在《**日报》发布《限期返岗通知书》,通知于*年*月*日前来公司办理离职手续,其至今仍未办理。根据《**公司管理规定》和国家有关政策,经研究,决定对作自动离职处理(自动离职时间从*年*月*日计算),解除劳动人事关系。
*公司人事部
20xx年*月*日
员工离职通告函 『范文28』
各位经销商客户:
原xx企业集团拓展部总监因个人原因,于x年4月16日已从本公司离职,不再担任其职位,其个人行为今后与本公司无关。
经公司决定,暂时由xx品牌销售总经理(电话:)负责xx企业集团拓展部团队管理及业务管理和市场开拓及监督、维护管理工作,执行公司董事总经理下发的各项工作任务。
以上通告自x年x月x日起生效。
特此通告!
陶瓷有限公司
x年4月16日
员工离职通告函 『范文29』
传世各位同仁:
公司原副总经理因个人原因已于x年6月10日正式离职,其后一切行为与我公司无关。原相关职务工作现由总裁王负责处理,客户招商工作由公司招商部经理王负责对接。在职期间对公司作出了贡献,公司对此表示感谢!
特此通告!
深圳市x企业管理咨询服务有限公司
x年6月10日