学生试用期工作总结汇总31篇(4)

发布时间:2024年05月20日    一键复制全文

学生试用期工作总结 『范文9』

  这三个月时间里,在院领导以及同事们的悉心关怀和指导下,我渐渐地熟悉医院的工作环境和规章制度,让我慢慢融入这个大家庭。

  经过这样有序的三个月,我感觉自己工作技能上了一个新台阶,做每一项工作恩都有明确计划和步骤,基本做到了忙而不乱,紧而不散,条理清楚,从根本上摆脱了刚参加工作时只顾埋头干,不知总结经验的现象。还有,在工作的同时,我还明白了为人处事的道理,也明白了,一个良好的心态,一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要。

  在注射室的工作过程中,我能做到不迟到、不早退,能正确执行医嘱及各项护理技术操作规程,做好基础护理,严格执行无菌操作和三查七对制度。我深深感到自身不足,对于斑秃、局部注射以及激光操作的知识了解很少,要加强自身学习提高自身素质的紧迫性。一是向周围的护士长以及同事学习,始终保持谦虚谨慎、虚心求教的态度,主动向同事请教;二是在实践中学习把所学的知识运用于实际工作中,在实践中检验所学知识,查找不足,提高自己,防止一知半解的倾向,尤其是遇到挫折时,不能冷静处理虽然基本履行自己的职责和义务,但是在主动性方面还有待于进一步提高,这都市是我今后需要改进和提高的地方。

  用有限的生命投入到无限的护理工作中,我会在今后的工作中更加不断努力地学习,以不断提高自身的能力,从而使自己的理论知识及操作技能更上一个台阶。希望贵医院聘用我临床护理工作,让我为医院贡献一份力量。的成绩。只有这样才能使自己成为工作上的能手和内行。力求完美,不断的提升自己的专业水平及综合素质,以期为公司的发展尽自己的一份力量。

学生试用期工作总结 『范文10』

  转眼间加入__集团这个大家庭有三个月的时间了,在试用期这段时间里通过对企业的了解及对本职工作的接触有诸多感触,公司有着和谐的工作氛围,同事间关系融洽互相帮助,有领导的悉心指导,有同事的配合支持,在这样的环境中工作心情舒畅效率提高。

  现对试用期这三个月的工作做一总结:__行业对自己而言是陌生的,每个企业都有自己不同的企业文化,只有抱着空杯心态从零开始,多学多听多看,才能够尽快熟悉融入新的工作环境。

  首先了解公司的发展历程、企业文化、组织架构及公司生产的基础知识,为以后的工作打好基础。

  通过对公司的管理制度汇编、管理流程的学习熟悉了企业各类管理要求及考核,相对比自己曾经工作的单位而言企业比较规范,凡事有章可循,按流程办事。

  自己还要尽快掌握重点项的管理流程及制度规则便于以后工作的开展。

  承蒙领导的厚爱,在试用期有幸参加了公司的总裁办公会,通过会议可以看到企业对各项基础管理的重视程度,做工作注重实效,不讲形式。

  积极参与行政人力的监督检查。

  在公司的每月安防卫检查及每周的宿舍检查中,对用电、吸烟、5s现场、安全隐患等进行全面检查,对出现的问题提出整改及处罚,各车间部门给予支持能够及时有效的进行整改。

  通过对车间考勤、打卡、门禁、禁带烟-7--7-火、值班等人力资源管理制度的执行情况的检查,发现一些问题,需要进行不定期的检查,加大监管力度。

  对人力资源组织的关于企业文化、物流财务部分管理流程、质量管理体系等培训学习让自己加深对企业各项管理制度的了解。

  在9000质量体系审核过程中,各位老师提出的问题需要有针对性的进行改正,特别是对人员培训的计划、执行及有效性评价需结合公司实际情况,按照要素要求进行,为公司发展提供有力的人力保障。

  在初步了解企业基本情况后领导安排与同事共同办理房产证事宜。

  因种.种原因虽跑东跑西但成效不大,经过一段时间的碰壁慢慢熟悉房产办理流程,领导也在关键时候亲自出面交涉,现竣工备案接近尾声,还有几项需相关部门协助办理。

  对各项资料尽量周全考虑复印留存,做到有备无患。

  工程审计工作是自己第一次接触,感谢部长给自己机会与施工单位进行工程量的复核,还没有独立制作一项审计报告需要了解流程,掌握相关只是,抱着认真负责的态度,做好此项工作。

  在新环境这段时间也在总结自己的不足,虚心接受批评意见,在以后的工作中,力求做得更好。

  根据工作性质还要锻炼应变能力、协调能力,在工作中学习提高自己。

学生试用期工作总结 『范文11』

  匆匆的,一个学期的工作和学习已经接近尾声。回顾走过的这一个学期,初入广播站的我们现已经开始步入正轨,相对于开学初,我们已经能够相对独立的完成上级布置的任务,虽说还有不足,但我们会尽力完善自己。现总结如下:

  一、配合学校开展的工作

  星期一:《环球采风》——美食天下、放牧心灵、光影时刻

  星期二:《音乐掌门人》——音乐排行榜、影视金曲

  星期三:《时尚之声》——时尚我做主

  星期四:《心灵驿站》——美文

  星期五:《第五放映室》——影视长廊

  同时,针对学校的动态,还开展了以下活动:

  院广播站迎新晚会:

  这次以“广放光芒,播撒希望”为主题的迎新晚会,丰富了同学们的课余生活,给大家提供了很好的锻炼机会,既是一个交流的平台,也是一个展现自我的平台。我觉得很有必要更多的开展类似的活动,让同学们更多的了解广播站。

  此次活动,有很多可圈可点指出。前期准备较为完善,场地布置比较新颖,活动气氛融洽,反响热烈。在众多师生面前展现一个活力十足,生机勃勃的广播站。

  播音培训:

  新加入广播站播音部的见习播音员大多都有或多或少的不足之处,尤其是播音部作为广播站的一个重要部门,它是让我们展现广播站的一个平台,可以说是广播站的门面,对于播音员来说,更是需要严格的要求,所以将所有的见习播音员集中起来,分两批进行培训,让大家知道自己的不足之处,加以改正。

  院广播站第一次素质拓展活动:

  本次活动的主要目的是,让新成员认识彼此,熟悉彼此,为我们以后更好地开展工作打下坚实的基础。

  活动以分组做游戏的方式展开,游戏内容丰富多彩,或“孤岛求生”,或“站报纸”等,有趣的游戏直接带动了新成员们的兴致,整个场面异常热闹,既让大家认识了彼此,也让大家建立了友谊,有了广播站是一家的归属感。这无疑是一次非常成功的活动,我认为这可以当做我们广播站的一个传统,成为我们的一大特色。

  爱国诗朗诵比赛:

  作为新加入的成员来说,这是第一次到校本部参加的活动。是一种参与,也是一种竞争,让我们在比赛中更好的认识自我,知道自己的长处和不足,取长补短,让自己做的更好。也让我们有了宝贵的经验,在下回参加类似的活动也不会慌乱了。

  院运动会播音:

  学院的运动会是对我们播音部的一次考验,它让我们接触到了不一样的播音方式,不再是在屋子里播音,自己听不到自己的声音,错了也不知道,它让我们清清楚楚地听着自己播出来的,哪里错了,哪里该改正,都有了明确的方向。或激情,或豪迈,运动会的播音让我们又有了新的感受。

  院广播站第二次素质拓展:

  在圣诞节的节日气氛中,开展第二期的素质拓展活动,让新部门审编部的成员融入广播站这个大家庭中来,活动较为精彩,但可能由于新的主持人经验不足,前期准备不够完善,游戏的选择不够全面,导致部分成员未能尽兴,这是需要改进的地方。

  活动的成功与广播站在下面付出的努力是分不开的。成功的经验我们会吸收,不足之处,我们也应加以改进。希望我们广播站越办越好,组织更多的活动,富同学们的课余生活。

  二、存在的不足:

  初次接触广播站播音部的工作,让我有些措手不及,直接导致了下列不足:

  1、虽说初中有过类似的播音经验,可是由于隔着高中三年,导致我也有了播音员初次播音的紧张情绪,使得第一次播音情况并不理想;

  2、全校学生参与度不够积极,点歌一栏很少发挥作用。

  3、每天的播音内容不紧凑,有时候只播了一篇的文章。

  4、我的监察力度不强,因为中午时间很短,忙着那忘了这。

  5、对他们不够严格,事情只是交代而过,没有时刻提醒。

  6、签到制度半途而费,这可能是导致学生纪律不够严明的原因。

  7、对于个别同学出现的不到位、工作没执行、完成的情况,我没有及时进行谈话,这是导致学生涣散的原因。

  三、改进措施

  针对以上存在的问题,在新的一年里,要采取改进的措施,将我们的工作与队报及少先队的各项工作融为一体,有效开展活动。

  1、调整成员编制与任务分配,让广播员又是采编员,这样不会在交接稿件上出现问题。

  2、每天栏目的播音形式各有特色,对节目进行安排,如每天三个广播员,两个负责当天内容的广播,一个负责每天一歌(点歌),3、加大监督力度,发挥站长正确的管理权利。在出勤、质量等方面,以每天自评的方式记录下来,有时要采取突击检查。

  4、注意材的整理收集归档。

  5、每周的工作例会要做好一周的总结任务,提出要求。并且组织负责人带好业务学习这一块。

  当然还有许多具体而零碎的事情。我相信,广播站的所有成员,一定会心连着心,手牵着手,共同努力把工作做好。因为我们有一个共同的目标:希望小雏鹰的明天更美好。

  四、院团委广播站规划

  新学期伊始,学校各项工作全面展开。广播站也面临新的工作与挑战。为进一步提高节目的质量,加强广播站的宣传力度,扩大广播站在学校的影响,更好的为同学们服务,特制定如下规划:

  (一)常规工作:

  1、做好一年一度的招新工作,挑选出一批能力强,素质高,有责任心的播音员和编辑;

  2、把握正确的舆论导向,明确广播站是学校的喉舌这一重要指导思想;

  3、明确广播站是为同学服务的平台,决不允许包含任何商业色彩;

  4、不定期地对播音员进行适当的培训,提高播音员的综合素质;

  5、要求各档栏目办出自己的特色,不允许出现重复以及违背指导思想的栏目出现;

  6、收集和编辑优秀的广播稿件和精心的广播制作,每天由编辑从当天的稿件当中选出优秀稿件保存;

  7、制定一系列的广播站管理规定,明确广播站工作人员的工作和责任;

  8、每月对播音员进行一次考核,包括播音质量,工作态度,对同学们的态度等等;

  9、每月月底开一次例会,针对一些工作中存在的问题及不足,与成员进行商讨并解决,倾听同学们的想法,定时向同学们收集一些意见与建议。

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