| 工作计划
学生会学习部个人计划 『范文18』
1、举办具有本系特色的学术讲座和学习经验交流会;
2、开展各类专业技能竞赛;
3、关注专业发展动态，反馈前沿信息;
4、负责各学期奖学金评定工作;
5、负责搜集电脑拥有量，英语、计算机过级率和考试及格率等情况;
6、收集和了解同学对教学的意见和要求，及时向系教学秘书反映;
7、完成其他工作。
本学期我的工作基本如上,计划中存在纰漏，有缺陷及不足，希望大家能及时指出并纠正，我将真诚的感谢这些意见与建议。但这也是我的优势，或许因为我未曾做过学习部工作，因此我需要更能突破界限，跳开固封，在传承与创新中寻求更好的发展。我自信有能力做好学习部的相关工作。在接下来的工作中，请战友们多多关照，并敬请老师们多多指导。
学生会学习部个人计划 『范文19』
20xx今年下半学期即将到来，13名新生的到来将为我们的学习部注入新的血液。作为生物科学院的一个重要部门，学习部也将开始我们的新旅程。去年学习部的工作有些不足，接下来我们一定要把上年的长处拿走，避免它的短处。努力做好自己的工作，配合其他兄弟部门，努力在学习部和整个生科院的共同努力下创造更好的学风。以下是学习部20xx学年工作计划：
1.人员的组织和选拔
人才是开展所有工作的基本前提，这对学习部尤为重要。要做好今年学习部的活动，首先要选拔一批有一定创新意识的新官员，他们愿意吃苦、工作、奉献。基于此，我部老部长和部长在选拔学生时要高度认真负责，努力为学习部选拔优秀成员，组建优秀团队。
2.人员培训
20xx大一新生对大学也充满了陌生和好奇，对学生会的工作也处于无知阶段，所以培训是必不可少的。我们将在培训新官员时做以下几点：
1. 在部门第一次例会上，我们将向新主任传授学习部的基本工作和工作方法，并在第一次会后开始学习部的正常工作。
2. 做好每次例会的工作总结。纠正工作中的不足。
3. 充分利用时间，在每周一次的例会上，除了安排新的工作和
在总结工作之外，利用剩余时间介绍和解释学校和学生会的相关事项，使每位官员建立学生会的大集体概念，熟悉学生会工作的一般过程，并明确学生会成员的责任。
4. 定期召开学习部例会，要求干事做好会议记录。
5. 在部门活动中，给新官员更多的机会锻炼他们的组织能力。如果有机会，让他们在有足够能力的情况下独立举办活动。
3.开展工作
学习部作为我院纪检部门之一，日常工作主要分为两部分，一部分是课堂检查，另一部分是奖学金的分配。在课堂检查方面，我们将严格按照主席团制定的奖惩制度管理学院学生，努力提高学生科学院的学习氛围；在奖学金分配方面，我们将认真审查，班长的沟通，以公平、公正、开放为原则，做好奖学金分配。
以上是我部下学年的初步工作计划。今后，我们将配合部长和官员按照工作计划实施。
学生会学习部个人计划 『范文20』
一、考勤，这项工作能够反映学生日常学习情况。本学期，我们将继续保持良好的早晚自习考勤，清晰的记录，并积极做好总结，发现问题及时解决，为同学们营造良好的学习氛围，为同学们提供良好的学习环境。
二、例会，每周在有必要的情况下可以组织每班学习委员和学习部干部召开例会，及时传达活动信息，并了解各班的学习情况和学习风气，以便掌握同学们的学习动态，顺势做出调整。
三、举行活动，大学生活之所以精彩，在于它的丰富，所以活动的举行非常有必要。首先是我们系上学期未能举行的职业技能竞赛，本学期要隆重举行，增强同学们的职业技术能力。其次是十一月的学风建设，到时我系会根据学校和系部的具体情况，举行适样的活动。然后，十二月是法制宣传月，我们学习部会积极组织同学们听法制报告讲座，提高同学们的法律知识。还有就是举行辩论赛，在上学期院里举行的辩论赛上，我系部取得了优异的成绩，本学期我认为还有再接再厉的必要。辩论不仅可以让我们清晰事件的两面性，还能锻炼口才，强化逻辑思维能力。所以本学期我们可以在系里举行辩论赛活动。最后，话剧表演，我们系部在新学期可能进行教学改革，由老师组织，同学们自己选剧本排话剧，在此我们可以选出优秀者进行比赛，来提高同学们的学习积极性，丰富学习内容。至于大型校内活动还要经系部讨论，举行还要审时度势。
四、通过院学生会和各系部学生会，充分了解同学们学习上遇到的各种情况，努力发动广大同学为学习部开展工作提供帮助，充分听取各方面的建议，尽可能多开展有利于学习的各项活动。
五、积极配合院和各系部学生会其他部门开展活动。
【篇四】
一、部门建设
1、干部纳新
干部纳新，扩大组织，为新学期，新思想注入新血液
2、活动开展
大胆创新，在活动策划中创造性工作，开展有乐趣、有意义的活动，创建和谐校园文化。
3、内部制度
(1)我部例会、非例会与开展的活动原则上不得请假，若有特殊情况必须履行请假手续使用请假条。
(2)请假原因必须写明确，并做好善后工作。
(3)不能随便代请假，如果紧急情况不能及时请假，必须事先口头或电话通知学习部长说明原由，事后一天内补办请假手续。
4、部门间的交流
鼓励部门新成员与其他部门成员交往，及时了解其他部门信息，把工作状态由原来的被动转为主动，协助其他部门工作的完成，以更好的起到团体作用。
二、关于本学期活动的规划
1、九月份--干部纳新
目的：为了增添部门的新生力量，提高我校团委的工作效率，充分发挥组织的职能和作用，更好为同学服务，通过纳新，让我们的部门队伍更加强大。更好的完成老师的工作要求和学习部的工作，丰富新同学的校园文化生活，进一步加强团委、学生会队伍建设，为团委、学生会注入一股新鲜血液，为新生创造一个展示自我的舞台，充分发挥自己的才能。
2、十月份至十一月份举办校团委内部辩论赛
13级新干部刚进之初，为活跃文化氛围﹑彰显管校团委特色，我部举办了“校团委学生会辩论赛”，活动分为初赛﹑复赛和决赛计划一个月的第比赛时间。进入复赛与决赛的培训。在新干部辩论赛初赛中选出前16名辩手。随后，邀请历届优秀辩手对16位辩手各种形式的培训，复赛后选出八名辩手进行培训，同时进行决赛，决出冠军队伍已经辩手。并且组成一支辩论组由历年优秀辩手进行培训，代表校团委学生会参加第二届友谊杯辩论赛。
3、十二月份--校园开心辞典
为引导广大学生博览群书、培养“好读书，读好书”良好习惯的同时使其学会感悟历史、体验社会、了解社会，同时拓展思维、放飞梦想、憧憬未来，进而推动校园整体学风的建设和发展。比赛分四个环节：
1.“眼疾手快”：确定选手的出场顺序。
2“开心一对一”：选手们要回答6道题，满分是120分，答题过程中可以选择一次求助，倘若6道题全部正确，选手可以获得一份小礼品，如果6题中有答错的，礼品就将由选手送给现场观众。
3.“巅峰对决”：选手们抢答主办方设置的20道题，每道10分，答对加10分，答错扣5分，最后通过比较选手的得分来确定本场比赛的最终赢家。获胜者将获得主办方送出的精美图书一本。