目标管理的责任书 『范文1』

　　为加强学校管理工作，进一步增强责任感，强化管理防范措施，依据 “谁主管，谁负责”的工作原则，特制定本责任书：

　　一、责任期限：年月日至年月日

　　二、工作分工：

　　协助校长抓好学校总务管理、两基达标工作，负责校舍及卫生防疫(含师生体检保健)、学校综合治理、基建维修、设施设备管理，校园绿化美化，安全卫生等工作。

　　责任目标：在责任期内,杜绝因管理不善而发生各种大小安全责任事故，带领指导分管部门工作，做好分管的各项工作，确保学校教育教学工作正常有序，促使学校教育教学工作上台阶。

　　三、主要职责是：

　　1、认真贯彻党和国家的方针、政策，坚持勤俭办学方针，精打细算，厉行节约。

　　2、坚持以教学为中心，领导并组织好总务处工作，努力提高服务质量，改善教职员工的工作、学习、生活条件。

　　3、制定学校后勤管理工作计划，建立健全后勤工作规章制度，加强督促检查，确保落实。

　　4、加强财产管理。制定财产管理制度， 督促总务处做好教学设施和办公用品的保管、供应工作，杜绝浪费，节约开支。

　　5、加强财务管理，严格执行购物申报、入库登记和报销审批制度，严肃财经纪律，规范财务帐目。严格执行校产登记、定期清理、损失赔偿制度，杜绝校产流失。

　　6、搞好校园规划、绿化、美化，创造良好工作学习环境。抓好学校的基建