店长招聘启事范文 『范文1』

　　职位描述

　　薪酬：底薪+销售提成+绩效奖+销售奖金及各种补贴

　　福利：工龄工资+带薪培训+节假日福利+法定假日三倍工资+年终奖+销售奖励+广阔的升值空间+买保险+年中免费旅游+高温补贴+年假+婚假+产假+陪产假+丧假……

　　享受国家规定的相关福利假期;参与公司组织的各项团队活动与提升培训，提供良好的发展空间。

　　岗位职责：

　　1、全面负责门店商品、人员、销售的统一管理;

　　2、维护品牌形象，建立和维护良好的客户关系;

　　3、根据公司要求，执行和实施销售计划;

　　4、负责门店大客户、团购客户的拓展与维护;

　　5、定期参加公司会议，执行公司交待的事宜，并监督执行;

　　任职要求：

　　1、22-35岁，男女不限，形象气质佳;

　　2、有良好的沟通能力和亲和力，执行能力强;

　　3、职业素养佳，有销售业务/销售管理/储备干部工作经验至少一年以上;

　　4、有团队合作精神，有零售连锁行业工作和管理经验优先录取。

　　本岗位不包吃住，请看清楚后再投递!

　　工作时间：9:30-18:00 周日固定休息 节假日正常休息

　　工资：3500-8000(包含奖金，奖金上不封顶)